延安的夜晚，黄土地的星火与都市霓虹交织，这里是梦想的舞台，也是奋斗的起点，我们寻找的，不只是为舞台增光添彩的你，更是怀揣热爱、敢于闪耀的追光者，不必惧怕黑夜，因为每一份坚持都在点亮前路；无需怀疑自我，因为每一次绽放都能照亮他人，加入我们，在延安的夜色中，用歌声与热情书写属于自己的精彩篇章，这里，有你期待的未来，也有我们共同的热血与光芒。

夜场招聘的时代图景

延安，这座镌刻着红色记忆的城市，曾因窑洞的灯光照亮中国革命的征程；而今，当夕阳沉入宝塔山，延河的倒影里开始浮现另一种璀璨——夜色中的KTV里，霓虹与陕北民歌的旋律交织，酒杯与欢笑碰撞出属于新时代的烟火气，随着夜间经济的蓬勃兴起，延安夜场KTV行业正经历着从“小众娱乐”到“城市名片”的蜕变，而支撑这场蜕变的，是一群穿梭于光影之间的从业者：他们或许是手持话筒的歌手，或许是穿梭于包厢的服务员，或许是掌控全场节奏的管理者，每一个岗位都在为这座城市的夜晚注入活力。

“现在来延安旅游的年轻人越来越多，晚上总要找个地方放松，KTV成了首选。”延安城区某知名连锁KTV的负责人王经理表示，他们的营业时间从下午6点持续到凌晨2点，周末经常爆满，“员工需求越来越大，尤其是有亲和力、能带动气氛的服务人员和有实力的驻唱，几乎是‘抢着要’。”在这样的背景下，延安夜场KTV的招聘信息不再仅仅是街边小广告上的寥寥数语，而是成为了连接求职者与机遇的桥梁，承载着无数普通人对职业发展的期待。

招聘岗位全解析：找到你的“夜场C位”

（一）服务类岗位：用细节点亮夜晚的体验

夜场KTV的服务团队是游客的“第一印象”，也是保证消费体验的核心，目前延安各大KTV需求量最大的服务类岗位包括：

包厢服务员（20-30名）

• 岗位职责：负责包厢内酒水、果盘的点单与上单，及时清理桌面卫生，关注游客需求（如加歌、调节空调、递送纸巾等），确保包厢环境整洁舒适；协助游客安全离场，提醒酒后注意事项。
• 任职要求：18-35岁，男女不限，形象气质佳，沟通能力强，能承受一定工作压力（需长时间站立、行走）；有餐饮或娱乐行业服务经验者优先，无不良记录。
• 薪资待遇：底薪3000-4000元 + 包厢消费提成（通常为包厢总额的3%-5%） + 全勤奖300元 + 优秀员工奖金（每月500-1000元），综合月薪普遍在5000-8000元，节假日提成翻倍。

迎宾/收银员（5-8名）

• 岗位职责：负责游客到店时的迎接与引导，安排包厢，核对预订信息；完成消费结算（现金、微信、支付宝），确保账目清晰；配合保安维护大堂秩序，处理游客简单咨询。
• 任职要求：20-35岁，女性身高160cm以上，男性170cm以上，口齿清晰，熟悉收银系统操作（如会使用美团、大众点评等平台下单）；需具备一定的应急处理能力，如遇游客投诉能及时上报主管。
• 薪资待遇：底薪3500-4500元 + 包厢预订提成（每间提成10-20元） + 营业额奖励（每月超额完成部分抽成1%），综合月薪6000-9000元，收银岗位需轮班，夜班补贴50元/晚。

吧员/果盘师（3-5名）

• 岗位职责：根据游客需求调制酒水（如鸡尾酒、扎啤等），制作果盘、小吃；负责吧台的食材、酒水盘点，确保库存充足；保持吧台卫生，遵守食品安全规范。
• 任职要求：18-40岁，有无经验均可，有调酒师或果盘制作经验者优先；需熟悉酒水种类和果盘搭配，手脚麻利，能适应快节奏工作。
• 薪资待遇：底薪3500-4500元 + 酒水提成（每杯提成2-5元） + 果盘提成（每个提成5-10元），综合月薪6000-10000元，吧员岗位需掌握基础酒水知识，可提供岗前培训。

（二）演艺类岗位：用歌声点燃夜晚的热情

如果说服务是“面子”，那演艺就是“里子”——延安夜场KTV的演艺团队直接决定着包厢内的氛围质量，当前热门的演艺类岗位包括：

驻唱歌手（5-10名）

• 岗位职责：在指定包厢内演唱流行歌曲、民歌、经典老歌等，根据游客点单灵活调整曲目；与游客互动，带动包厢气氛（如合唱、点歌祝福等）；配合主持人完成串场表演。
• 任职要求：18-40岁，男女不限，形象气质佳，音准节奏感强，能驾驭多种曲风（尤其擅长陕北民歌、流行歌曲者优先）；有舞台经验或KTV驻唱经历者优先，需自带基础乐器（如吉他、尤克里里）或伴奏设备。
• 薪资待遇：底薪4000-6000元 + 点歌提成（每首提成5-10元） + 包厢气氛奖金（根据游客评价浮动，每月500-2000元），综合月薪7000-15000元，知名歌手可协商薪资分成。

主持人/气氛带动者（3-5名）

• 岗位职责：负责包厢内的游戏组织（如猜词、骰子、真心话大冒险等），调动游客情绪；协助游客点歌，介绍歌曲背景；活跃包厢气氛，避免冷场，处理突发状况（如游客情绪激动）。
• 任职要求：20-35岁，男女不限，性格开朗，口才好，有较强的应变能力和控场能力；熟悉各类互动游戏，能根据不同游客群体的特点（如朋友聚会、商务宴请、生日派对）调整主持风格。
• 薪资待遇：底薪4000-5500元 + 包厢服务提成（每间提成20-50元） + 游戏互动奖金（每月300-1000元），综合月薪6000-12000元，主持人需轮岗，确保每个包厢都有专人带动气氛。

（三）管理类岗位：用专业打造夜晚的秩序

随着行业竞争加剧，延安夜场KTV对管理人才的需求也越来越精细化，目前急需的管理岗位包括：

KTV店长（1-2名）

• 岗位职责：全面负责KTV的日常运营管理，包括员工排班、培训、绩效考核；制定营销策略，提升营业额（如推出主题活动、会员体系）；处理客诉及突发事件，确保门店安全（消防安全、食品安全、治安安全）。
• 任职要求：25-45岁，大专及以上学历，有3年以上KTV或娱乐行业管理经验；熟悉延安本地市场，具备较强的团队领导能力和成本控制意识；需持有消防安全管理员证书。
• 薪资待遇：月薪8000-15000元 + 营业额提成（通常为超额部分的1%-2%） + 年终奖金（根据年度业绩完成情况，1-3个月工资），提供五险一金及员工宿舍。

主管/领班（3-5名）

• 岗位职责：协助店长管理服务团队，监督服务质量（如包厢卫生、服务响应速度）；负责员工的日常考勤和绩效考核，传达上级指示；处理包厢内的简单客诉，及时上报店长。
• 任职要求：22-40岁，高中及以上学历，有1年以上KTV或服务行业管理经验；熟悉服务流程，能协调员工与游客之间的关系；具备一定的沟通能力和抗压能力。
• 薪资待遇：月薪5000-8000元 + 团队提成（所带领团队营业额的0.5%-1%） + 绩效奖金（每月300-800元），晋升机会优先。

营销策划（1-2名）

• 岗位职责：制定线上线下营销方案（如抖音推广、朋友圈广告、异业合作）；策划主题活动（如“陕北民歌之夜”、“高校学生专场”），吸引年轻客群；维护会员体系，提升游客复购率。
• 任职要求：20-35岁，大专及以上学历，市场营销或传媒相关专业优先，有1年以上娱乐行业营销经验；熟悉新媒体运营（如抖音、小红书、微信公众号），具备文案撰写和活动执行能力。
• 薪资待遇：月薪5000-7000元 + 营销效果提成（根据活动带来的营业额增长，提成1%-3%） + 项目奖金（每个策划方案500-2000元），提供绩效奖金及节日福利。

福利待遇：不止于“薪资”，更有“温度”

在延安夜场KTV的招聘信息中，“福利待遇”往往是求职者最关注的环节，除了有竞争力的薪资，各大KTV还提供了多种人性化福利，让员工感受到“家”的温暖：

（一）基础保障：安心